es Setmana Ciclista Volta Femenina de la Comunitat Valenciana
WorldTeam Women 12 feb '26 - 15 feb '26
1/4 Gandia › Gandia 113km
2/4 Vila-Real › Vila-Real 115km
3/4 Agost › La Nucía 128km
ae UAE Tour
WorldTeam Men 16 feb '26 - 22 feb '26
1/7 Madinat Zayed Majlis › Liwa Palace 144km
2/7 Hudayriyat Island › Hudayriyat Island 12km
3/7 Umm al Quwain › Jebel Mobrah 183km
es Vuelta a Andalucia Ruta Ciclista Del Sol
WorldTeam Men 18 feb '26 - 22 feb '26
1/5 Benahavís › Pizarra 150km
2/5 Torrox › Otura 138km
3/5 Jaén › Lopera 180km
fr Faun-Ardèche Classic
WorldTeam Men 28 feb '26
1/1 Guilherand-Granges › Guilherand-Granges 189km
be Omloop Nieuwsblad
WorldTeam Men 28 feb '26
1/1 Bruges › Ninove 207km
fr Faun Drome Classic
WorldTeam Men 01 mrt '26
1/1
be FENIX Omloop van het Hageland
WorldTeam Women 01 mrt '26
1/1 Aarschot › Tielt-Winge 141km
be Kuurne - Brussel - Kuurne
WorldTeam Men 01 mrt '26
1/1 Kortrijk › Kuurne 194km

De Plus kiest voor toekomst bij Team LottoNL-Jumbo

Laurens De Plus koerst de komende twee seizoenen voor Team LottoNL-Jumbo. De bijna 23-jarige Vlaming ziet bij de formatie van manager Richard Plugge het beste toekomstperspectief. “Ik denk dat dit een ideale ploeg voor mij is”, verklaart hij zijn keuze om in Nederlandse dienst te gaan rijden. “Team LottoNL-Jumbo heeft bewezen goed te werken met jongeren en ze verder te kunnen ontwikkelen. Het gaf moraal hoe ik de ploeg in de Tour zag rijden. Dit is voor mij een unieke kans om me verder te ontwikkelen en me later hopelijk ook zo te tonen in grote rondes. Ook de goede teamsfeer bij Team LottoNL-Jumbo vind ik heel belangrijk.”

Volgens sportive director Merijn Zeeman van Team LottoNL-Jumbo sluit de ambitie van De Plus goed aan bij de ontwikkeling die het team doormaakt. “Door de langdurige sponsorverbintenis met Jumbo zijn we in staat om naar de lange termijn te kijken. We willen graag de grootste talenten binnen onze ploeg hebben en we scouten daarom intensief in de leeftijdscategorie van 22 tot 25 jaar. Dat is de nieuwe generatie kopmannen. We gaan jongens als Laurens in dat proces geleidelijk begeleiden: van ondersteuning van onze huidige kopmannen tot mogelijkheden om zelf het leiderschap te dragen.”

Gerelateerde updates